SKE48劇場デビュー17周年インタビュー第1弾｜齊藤哲也部長補佐直撃【東スポWeb】

1️⃣ SKE48が17周年を迎え、齊藤哲也部長補佐がグループの方向性を語る。
2️⃣ 個人力の強化・SNS戦略・チーム制の継承が3大テーマ。
3️⃣ チーム公演を軸に前進。

東スポWeb １７周年のＳＫＥ４８統括責任者を直撃「ＡＫＢもＮＭＢもチーム制休止だがＳＫＥは？」

１７周年のＳＫＥ４８統括責任者を直撃「ＡＫＢもＮＭＢもチーム制休止だがＳＫＥは？」
https://www.tokyo-sports.co.jp/articles/-/361970

個人の強みを磨くこと
　メンバー54人全員が個性を発揮し、それぞれが入り口になるグループを目指す。

既存ファンと新規ファンの両立
　コアファンを大切にしながらも、好きな人たちだけのSKE48にならないように。SNSを活用して新しい層へもアプローチする。

17年の歴史とチーム制の継承
　SKE48の歩みを共有し、劇場公演を軸にチームとしての絆を守ることがグループの原点。
　他グループがチーム制を廃止する中でも、SKE48は「チームS・KⅡ・E」を継続していく方針を明言した。

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チーム制を維持することで、各チームのメンバー一人ひとりが劇場公演のパフォーマンスを上げることができる。各チームでしのぎをけずれるからチーム制は大事。
選抜になれないメンバーだってそこに存在感を見出せ、そこでファンを獲得し選抜の道もひらける。気持ちの入ったパフォーマンスは感動もの。

チーム制維持を公言していただき安心して、これからも応援出来ます。

チーム制を引き続き
大切に思ってくれるのは
嬉しい！！！

SKE48らしさを無くしたら
SKE48じゃないですから！

“SNSを通して新規のファンを”
相川暖花さんは
最先鋒で頑張っているんだなぁ

3チーム制維持を明言してるのは嬉しい

あとここらへんの内容はずっと思ってた
アイドル界のムーブメントが変わるタイミングがSKEにとっての勝負の時だと思うし、その時のためにパフォーマンス力を高めておこうってのは賛成

チーム制維持は朗報。
大変だろうけど頑張ってほしいな

メンバーの人数が多いってのは最大の武器だけど活かしきれていないかなぁ~
これから活かしていけたら良いけどね😊
今までで選抜に入ってないメンバーの中にキーになる子がいるよー！
今とある事務所のオーディションに関わってる友達が引き抜きたい子がいるってさ！

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